弘扬“传帮带”精神，促进成长成才——青海局建立实施会计人员“师带徒”制度

    5月17日，青海局正式公布全局会计人员“师带徒”结对名单，并举行了“师带徒”协议书签字仪式，标志着青海局建立并实施的会计人员“师带徒”制度正式落地。

　　为贯彻落实中国煤炭地质总局财务工作要求，进一步加强财会队伍建设，充分发挥会计骨干人才“传、帮、带”作用，加快新进和年轻会计人员培养，促进成长成才，青海局在2018年度《财务工作要点》和近期印发的《会计人员管理暂行办法》中均明确要建立并实行会计人员“师带徒”制度。为此，成立了以总会计师胡胜利为组长的“师带徒”工作组，局资产财务部研究制定了会计人员“师带徒”实施方案及“师带徒”协议书，同时在全局财会人员中开展师徒结对选择工作。

　　通过自愿报名，并经局会计人员“师带徒”工作组研究，最终确定10对共14人结成“师徒”关系，并签订“师带徒”协议书。协议书明确，师徒双方认真履行和遵守各自职责要求，自觉服从局会计人员“师带徒”工作组领导和监督；师傅要尽心尽责，指导帮助，徒弟要尊师好学，虚心请教，尽快提高综合素质和专业技能水平，做到教学相长，共同提高，为提升全局财务工作水平、促进全局经济健康快速发展贡献力量。